Aquilo que não se pode dizer, não se deve fazer

Aquilo que não se pode dizer, não se deve fazer.

Aconselha a evitar actos que não se podem justificar ou explicar publicamente; promove transparência e responsabilidade.

Versão neutra

Não se deve fazer aquilo que não se pode dizer.

Este provérbio é uma regra absoluta?
Não. É uma máxima prática que privilegia transparência e responsabilidade, mas admite exceções legítimas (segurança, segredo profissional, surpresas).
Como aplicar este provérbio em decisões profissionais?
Antes de agir, considere se consegue justificar a decisão perante colegas, superiores ou o público. Se não for possível, reavalie ou procure formas de legitimar ou documentar a acção.
O provérbio serve apenas para criticar actos ilegais?
Não apenas. Aplica-se também a actos eticamente duvidosos, práticas opacas ou decisões que comprometem a confiança, mesmo que não sejam ilegais.

Frequentemente invocado em contextos éticos, governativos e empresariais para condenar decisões opacas ou clandestinas.
Aplica-se como regra prática: antes de agir, pergunte se conseguiria explicar o acto a terceiros de forma honesta.
Não é uma norma absoluta — há situações legítimas de confidencialidade (segurança, segredo profissional, surpresas) que justificam silêncio.
Tonalidade: neutra a crítica; usado tanto para advertir como para justificar prudência nas acções.

O conselho de administração recusou o pagamento secreto; lembraram que aquilo que não se pode dizer, não se deve fazer.
Mesmo com boas intenções, o técnico optou por não intervir em privado porque não conseguiria justificar a intervenção publicamente.
Excepção: organizámos uma festa surpresa — algo que não se podia dizer aos visados, mas era justificado pelo motivo e pelo consentimento implícito.

Segurança nacional e operações policiais frequentemente exigem sigilo, mesmo quando as acções não podem ser publicamente explicadas.
Segredo profissional (médicos, advogados) obriga a não revelar informações, sem que isso signifique que o acto seja imoral.
Surpresas planeadas (festas, reconhecimentos) implicam não revelar a acção aos destinatários, mas são socialmente aceitáveis.