Alertar que quem dá ordens mas não acompanha a sua execução não obterá resultados; enfatiza a necessidade de supervisão e responsabilidade após delegar.
Versão neutra
Dar ordens sem acompanhar a execução não traz resultados.
Faqs
O que significa este provérbio em poucas palavras? Significa que ordenar algo sem acompanhar a sua execução impede que o trabalho seja bem feito e que se obtenham resultados.
Em que situações se usa este provérbio? Usa‑se para criticar chefias, responsáveis ou pais que delegam sem prestar acompanhamento, ou para advertir sobre a falta de responsabilidade após dar uma ordem.
Qual é a diferença entre delegar e 'mandar e descuidar'? Delegar implica transferir tarefas com clareza de responsabilidades e mecanismos de controlo; 'mandar e descuidar' refere‑se à delegação sem acompanhamento nem responsabilidade.
Como evitar que aconteça na minha equipa? Defina expectativas claras, prazos, pontos de verificação e responsabilize as pessoas. Combine autonomia com revisão periódica e feedback.
Notas de uso
Usado para criticar quem delega tarefas ou determina ações e depois não verifica ou não assume responsabilidade pelo resultado.
Aplicável em contextos de gestão, família, política e projectos, sempre que falta acompanhamento após a ordem.
Registo proverbial e sentencioso; mais frequente em conversas informais e críticas do comportamento gerencial.
Não condena a delegação em si, mas a ausência total de acompanhamento ou responsabilidade.
Exemplos
O chefe diz o que se deve fazer e desaparece; manda e descuida, não se fará coisa nenhuma — agora o projecto atrasa-se.
Quando um pai manda arrumar o quarto e nunca verifica, aprende-se a ignorar a ordem: manda e descuida, não se fará coisa nenhuma.
Na reunião ficou decidido quem faria cada tarefa, mas sem prazos nem acompanhamento; se assim continuar, manda e descuida, não se fará coisa nenhuma.
Variações Sinónimos
Dar ordens e não acompanhar
Mandar sem fiscalizar
Falar muito, fazer pouco
Prometer e não acompanhar
Relacionados
Obras são amores e não boas razões
Palavras leva-as o vento
Actos valem mais do que palavras
Contrapontos
Delegar é necessário: responsabilidade partilhada e confiança também são válidas, desde que existam pontos de controlo.
Micromanagement (excesso de fiscalização) pode ser contraproducente; equilíbrio entre confiança e acompanhamento é ideal.
Nem toda a ausência imediata do superior significa descuido: resultados podem ser monitorizados de forma diferente (p. ex. relatórios periódicos).
Equivalentes
inglês Give orders and neglect, and nothing will be done.
espanhol Manda y descuida, no se hará cosa ninguna.