Quem não tem competência, não se estabelece.
Sem competência técnica ou prática, torna‑se difícil consolidar‑se numa função, profissão ou negócio.
Versão neutra
Sem competências adequadas, é difícil consolidar‑se numa função ou actividade.
Faqs
- Quando é apropriado usar este provérbio?
É apropriado em contextos onde se quer sublinhar a importância da qualificação, formação ou experiência para manter uma posição profissional ou empresarial. Deve evitar‑se quando pode humilhar ou excluir alguém sem considerar circunstâncias atenuantes. - O provérbio é sempre verdadeiro?
Não. Embora competência seja um factor importante para estabilidade, outros elementos — como contactos, sorte, recursos financeiros ou discriminação — também influenciam a capacidade de alguém se estabelecer. - Como o provérbio se aplica no ambiente de trabalho?
Usa‑se para justificar critérios de selecção, promoções ou formação contínua: empregados sem competências adequadas tendem a não manter cargos ou a não alcançar resultados sustentáveis. - Pode o provérbio ser considerado ofensivo?
Sim. Pode ser interpretado como um juízo de valor que despreza circunstâncias pessoais. É preferível abordar a falta de competência de forma concreta e construtiva (ex.: formação, mentoring).
Notas de uso
- Usa‑se como advertência sobre a necessidade de aptidão, formação e prática para ter sucesso ou estabilidade.
- Pode aparecer em contextos profissionais, empresariais ou políticos para justificar a preferência por pessoas qualificadas.
- Tem tom avaliativo; em uso coloquial pode soar crítico ou excludente, por isso convém atenção ao contexto.
- Não descreve sempre a realidade: ignora fatores como redes de contactos, privilégio, sorte ou discriminação.
Exemplos
- No novo departamento exigem certificações e experiência: quem não tem competência, não se estabelece.
- Ele tentou gerir a empresa sem formação adequada e acabou por falhar; o ditado 'quem não tem competência, não se estabelece' revelou‑se verdadeiro nessa situação.
- Numa campanha eleitoral, ter boa retórica e conhecimento do programa conta muito; sem competências, é difícil estabelecer‑se junto dos eleitores.
Variações Sinónimos
- Quem não sabe, não se firma.
- Sem capacidade, não há lugar.
- Sem habilidade, não se consolida.
Relacionados
- Quem não trabalha, não come (diz respeito ao esforço e à retribuição).
- A prática leva à perfeição (valoriza a aquisição de competência por treino).
- O saber não ocupa lugar (valoriza o conhecimento como recurso).
Contrapontos
- Existem situações em que relações pessoais, nepotismo ou medidas afirmativas permitem a alguém 'estabelecer‑se' apesar de competência limitada.
- Factores estruturais (discriminação, falta de acesso à educação) impedem pessoas competentes de se estabelecerem.
- A sorte e o momento certo podem permitir sucesso temporário sem competência consolidada.
Equivalentes
- English
If you're not competent, you won't get established. - Español
Quien no tiene competencia, no se establece. - Français
Qui n'a pas de compétence, ne s'établit pas. - Deutsch
Wer keine Kompetenz hat, kann sich nicht dauerhaft etablieren.